Oméga Pro Plan de Rémunération : est-il aussi bien qu’on te l’annonce ?
Tu as entendu parler d’Omega Pro, et tu t’es dit que tu allais voir en profondeur son plan de rémunération si il était vraiment intéressant, n’est-ce pas ?
D’autant plus qu’il y a eu une grosse mise à jour en 2022, alors que penser de ce changement ?
Tu tombes à pic car je vais te donner mon avis sur ce plan de rémunération et surtout tout les détails que tu recherches par ici. 🙂
Lis bien jusqu’à la fin car tu y découvriras mon avis d’expérience sur les plans de rémunérations MLM et principalement celui d’Omega Pro bien sûr.
Alors, prêt ?
Juste avant de démarrer, pense à récupérer ton cadeau juste en bas, en cliquant sur la bannière.
Dans un premier temps, je vais te donner les points importants du plan de rémunération. Tu dois savoir que pour intégrer Omega Pro, tu dois acheter un pack de trading ou aussi appelée licence. Une fois ce pack acheté et les frais de 49$ payé (par pack acheté), tu pourras immédiatement développer et profiter du plan de rémunération et ce gratuitement. C’est-à-dire que tu n’as pas d’obligation d’achat de nouveaux packs chaque mois. (La seule obligation pour rester actif est de racheter un nouveau pack au bout de 16 mois d’activité). Le premier point important à noter est que tu n’as aucune obligation de développer. Tu peux très bien être investisseur et parrainer zéro personne. Mais si tu es tombé sur cet article, ce n’est pas par hasard, n’est-ce pas ? Alors quels sont les subtilités du plan de rémunération ? Voyons voir ça ensemble… Il existe 4 manières différentes d’avoir des revenues avec Omega Pro et je vais te les détailler ici… C’est le bonus sur la vente d’une licence de trading. Il est de 7%. Donc, par exemple, tu parles de cette opportunité à un ami, et il décide d’acheter une licence de 10 000$, tu recevras 700€ de commissions. Par contre, c’est un bonus en « one shot ». C’est-à-dire que si la personne rachète une licence supplémentaire, tu ne recevras pas de bonus sur ce rachat. Aussi, la commission que tu reçois provient des bénéfices fait par la société et non de l’investissement de ton ami. Cette commission est reversée tout les lundis sur ton back-office. Tu peux ensuite faire une demande de retrait à tout moment. Avec ce bonus, tu vas gagner 10% du volume total produit par ton équipe la plus faible. En fait, chez Omega Pro, tu dois monter 2 équipes. Et tu seras payé sur ton équipe qui fait le moins de chiffre d’affaires. Voici un exemple : Tu as une équipe avec 30 000$ à droite et une avec 50 000$ à gauche. Tu vas donc gagner 3000$ de bonus de réseau binaire. Aussi, un point intéressant est que le volume restant (les 20 000 dans cet exemple) est reporté pour les jours suivants. Il n’est donc jamais perdu jusqu’à ce qu’il soit utilisé. Et si tu te posais la questions, les rachats de packs de tes filleuls comptent dans le volume généré. Mais tu seras payé uniquement à hauteur de 5% sur ces rachats. Pour finir, tu dois respecter quelques conditions avant de profiter de ce bonus : Comme tu le sais, Omega Pro réalise un chiffre d’affaires tout les mois avec les licences, les packages vendus. Ils vont donc prendre 3% de cette somme mensuelle et les répartir dans 3 tirelires appelées « pool » : Ensuite, ces pools sont divisés et réparties entre les leaders : À savoir que tu ne peux te qualifié que pour une Pool (ce qui est logique). Et si tu te poses la question, le pool 1 équivaut à environ 300$ par mois. Si tu es dans le pool 2, tu recevras une moyenne de 800$ par mois. Et dans le pool 3, cela monte à plusieurs milliers de dollars mensuels. Cette manière d’avoir un bonus du plan de rémunération Omega Pro s’appelle aussi le « Passive Wallet ». Car ce sont des commissions 100% passives. Voici un exemple : Tu gagnes 1000$ en commissions. 30% iront automatiquement dans ton portefeuille passif = 300$. Tu recevras ensuite 120% des ces 300$ au bout de 12 mois dans ton e-wallet. Ce qui fait 360$ et donc 20% de plus. Ce bonus te permet de gagner de l’argent même en arrêtant d’avoir de nouveaux clients dans ton organisation. C’est bien la première fois que je vois un MLM qui met un plafond de gains en place. Et c’est sûrement ce qui inspire confiance car le but ici est d’apporter de la pérennité à l’entreprise. Les plafonds de commissions sont calculés en fonction du pack ou des packs que tu auras acheté. Par exemple : Si tu as un pack de 500$ (ou 5 de 100$), tes commissions hebdomadaires seront plafonnées à 2500$ de gains par semaine (avant 70/30). Voici les plafonds en fonction des différents packs : La limite absolue de gains est donc de 50 000$ par semaine, ce que je te souhaite d’atteindre. 🙂 Un dernier bonus supplémentaire du plan de rémunération te permet d’augmenter tes revenues et gains avec Omega Pro. Pour bénéficier de ce bonus, la condition est que tu ais acheté un pack « Basic ». C’est-à-dire le pack à 500$. Contrairement aux bonus du plan de rémunération, ces récompenses sont données lors des évènements mondiaux. Comment est calculé ce bonus ? Il est en fait, calculé tout les mois. Chaque dollars qui entrent dans ton organisation te donnera 1 point de volume appelé RV. Tu dois savoir que le volume est calculé sur ta propre organisation et non sur le débordement. C’est-à-dire que les personnes placées dans ton organisation par ton parrain ne comptent pas pour évoluer dans les rangs. Et le volume issu de rachats de licence compte à hauteur de 50% pour le volume. Voici donc le détail des rangs et récompenses : Pour être qualifié : parrainage minium de une personnes qui achète un pack Start Up licence (100$). Récompense : un badge Associate. Et pour découvrir les autres rangs de qualifications, je te les mets en image par ici : Après avoir atteints environ 1 million de membres en 2021, Omega Pro a décidé de faire quelques changements dans son plan de rémunération dans le but de pérenniser l’entreprise. Comme dans tout changement, certains en seront satisfaits et d’autres moins. Je vais tout te détailler par ici. Le prix de la licence est passée de 29$ à 49$. Donc, cela ajoute 20$ sur le prix de la licence, ce qui reste encore raisonnable à mon avis. Point important : un licence = un pack. Donc 2 packs = 2 licences de 49$ et ainsi de suite… Il n’est plus possible de recevoir une commission directe sur le rachat d’un de tes filleuls. Tu reçois donc la commission de 7% en une fois lors de l’achat du premier pack de ton filleul. Pour faire simple, je vais te l’expliquer. Tu arrives chez OmegaPro, tu n’as personne comme filleul à droite ou à gauche. Puis tu parraines quelqu’un à gauche qui met 1000$. Et tu parraines quelqu’un à droite qui met 2000$. Tu vas donc recevoir 7% sur 1000 et 7% sur 2000. Et en plus de ça, avant tu recevais 10% sur ta jambe faible pour l’ouverture du binaire. Donc 100$ dans cet exemple. Eh bien, c’est cette commission qui est retirée. Tu gardes bien sûr les 7% de commissions de bases. La prime sur les rachats en profondeur passe de 10% à 5%. Par exemple, tu as un membre de ton équipe de niveau 4 qui rachète un pack de 1000$, cela te rapportera donc 5$ au lieu de 10$. Cet avantage ne sera plus payé à la semaine mais à l’année. Tu devras toujours avoir un pack actif pour percevoir les commissions. Donc, dès que ton pack sera terminé, tu devras en acheter un nouveau. Il y a 2 nouveaux rangs qui se sont ajoutés. Tu peux les voir sur les images que j’ai mis plus haut. Ce sont les rangs Royal Crown Diamond et Presidential Crown Diamond. Les récompenses étaient un peu plus intéressantes avant 2022 mais elle reste tout de même bien. Il te suffit de le regarder sur les images plus haut. Le taux journalier passe de 0,455 à 0,405. Concrètement, ça ne change pas grand à part le fait que ça prendra un peu plus de temps avant que ton investissement ne soit multiplié par 3. Ça prendra environ 16 mois pour être précis. En gros, ça revient à un rendement de 9% par mois. Ce qui est nettement mieux que le livret A, non ? En fait, la société ne s’attendait pas à un tel succès aussi rapidement. Aussi, beaucoup de personnes ont optimisé le plan de rémunération pour gagner plus. Ce qui fait que l’entreprise payait plus que prévu. Dans le but de pérenniser leur business, les dirigeants ont donc décidés de d’ajuster le plan de rémunération. Je trouve que c’est plutôt une bonne nouvelle car tu le sais comme moi, le trading est un milieu risqué. C’est quand même plutôt rassurant qu’ils aient mis ça en place. Avec mes dizaines d’années d’expériences du marketing de réseau, j’ai vu beaucoup de plans de compensations passer devant moi. D’ores et déjà, je peux te dire que ce n’est pas le plan le plus rémunérateur. Ce qui ne veut pas dire que tu ne peux pas gagner ta vie avec celui-ci. Par contre, ce qui est vachement intéressant, c’est qu’ici tu n’as pas d’obligations de produits à acheter ou vendre, pas de services et d’abonnements à payer non plus. La seule obligation est d’avoir un pack actif qui au final, va te rapporter de l’argent. J’ai rarement vu un MLM fonctionnant de cette manière. Enfin si, j’en ai vu pas mal mais c’était plutôt des scams ! (arnaque). Omega Pro n’a pas l’air de faire parti de ce genre de sociétés et son remaniement le prouve en partie. Sache quand même que malgré tout ce que la société met en place, le risque est bien là. Il suffit d’une loi et d’être sous le coup d’un contrôle financier ou réglementaire pour que tout s’écroule. 1. N’investis que l’argent dont tu peux te permettre de perdre ! (C’est le moment de vider le grenier. :-)) 2. Si tu comptes développer une équipe, pense à choisir OmegaPro comme seconde option. En effet, cette société est 100% compatible avec un autre MLM moins risqué. Par exemple, de mon côté, j’ai choisi de développer en priorité NewAge. Pour autant, étant passionné par le trading et la finance et ayant enquêté sur Omega Pro, je développe aussi celui-ci de manière passive. C’est-à-dire que je délègue la partie formation des équipes à d’autres professionnels du MLM. Alors, si cela te dit de me rejoindre chez Omega Pro, voici les avantages que tu peux obtenir en passant par mon lien : Il te suffit de suivre ses étapes pour rejoindre la team : >> Rejoindre la Team PS : Si tu n’as pas d’équipe, que tu n’as recruté personne (ou moins de 50 personnes), voici LE cours que tu devrais suivre : Tu as aimé cet article ? Alors, partage-le autour de toi. 😉 À ton succès et développement en MLM P.S : Laisse un commentaire en bas de page, tu pourras y mettre un lien externe pointant sur ton site. Cet article t’a plu ?
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Comment développer un revenu résiduel exponentiel avec OMP ?
Le Bonus de Vente Directe
Le Bonus de Réseau Binaire
Le Bonus de Leadership
La règle du 70 / 30
Les limites du plan de rémunération OmegaPro
Les rangs de leadership
Associate
Les 8 changements du plan de rémunération à partir de 2022
1. La licence.
2. Les commissions directes
3. Les commissions binaires
4. Le rachat en profondeur
5. Le 70/30
6. Être actif
7. Récompenses du plan de rémunération
8. Le rendement
Pourquoi Omega Pro a procédé à ces changements ?
Mon avis sur le plan de rémunération OmegaPro…
Donc, les 2 conseils que j’ai à te donner si jamais Omega Pro t’intéresse, c’est :
C’était « OmegaPro Plan de Rémunération »
Damien Renneville